私はスポーツジムに通っているのですが、
いろいろなインストラクターがいます。
とても格好のいい男性のインストラクターで明るくパワフル。
でも「オー!イエスッ!」と叫びながら、
ハイタッチを求めてこられると内気な私は困ってしまいます。^^;
このインストラクターのレッスンは、
いつもわりと空いていてあまり人気がないようです。
どうも参加者の満足よりも自分が格好良くあることの方が
先に立っているように思えます。
『 自分がカッコいいこと > 参加者の満足 』
こんな感じ。
反対に、ちょっとおとぼけしつつ、
参加者をうまく乗せてくれるインストラクターのレッスンは、
いつもぎゅうぎゅう詰めの大人気です。
『 自分がカッコいいこと < 参加者の満足 』
こんな感じ。
実はこれ、中小企業の社長にも言えます。
『 自分がカッコいいこと > 会社の利益・成長 』
自分がカッコいい・気分いい、かつ、会社の利益・成長を目指す
社長の会社の業績は低迷してゆきます。
儲かっていないのに儲かっている振りをして気前よくしたり、
判断基準が多すぎるんですね。
反対に、会社の利益・成長のためならば、
自分は無様でもどうでもいいと思える社長。
『 自分がカッコいいこと < 会社の利益・成長 』
こんな感じ。
社員はブレずにきちんと「仕事」をすることができるようになります。
自分がどうこうよりも、社員が輝き、儲かり、
成長している会社の社長の方が、
たとえ無様であったとしてもよほどカッコいいと思います。
【質問】自分がカッコいいことと、会社の利益・成長、どっちを優先していますか?
なかなか体重が減りません。。^^;
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